Double
Double · Assistente de IA
Double é um agente de carreira com IA para quem procura emprego. Encontra vagas compatíveis, pesquisa empresas, monta currículo e carta personalizados e preenche a candidatura. Nada é enviado sem o seu aval.
Sobre Double
About
O que é o Double
Double é um agente de busca de emprego que roda no navegador e assume a metade repetitiva da procura por trabalho. Você entrega seu histórico e o tipo de vaga que quer. Ele devolve oportunidades, contexto sobre cada empresa, documentos reescritos e formulários preenchidos. O botão de enviar continua com você.
O problema que ele ataca é o volume. Quase todo mundo recicla o mesmo currículo em dezenas de vagas e desiste das inscrições que pedem quatro perguntas abertas e histórico salarial. O Double trata cada vaga como um projeto separado: um currículo que responde àquela descrição, uma carta que cita aquela empresa e um formulário com seus dados no lugar de campos vazios.
Vale conhecer os limites antes de assinar. A qualidade do resultado acompanha o detalhe que você fornece, então um currículo magro gera rascunhos genéricos. Você ainda lê cada documento antes de aprovar, o que torna a economia de tempo real, mas parcial. Além disso, os portais das empresas mudam sem aviso e um formulário que funcionava no mês passado pode exigir correção manual hoje.
Como começar
- Crie uma conta e envie seu currículo, ou conecte um perfil com seu histórico profissional.
- Defina os filtros que importam: cargos, cidades, remoto ou presencial, piso salarial e setores que você descarta.
- Revise as vagas sugeridas. Cada uma vem com um resumo da empresa e uma nota sobre por que combina.
- Edite o currículo e a carta gerados nas vagas que realmente interessam.
- Aprove a candidatura e acompanhe o status no mesmo painel.
Informações do produto
Uma visão rápida dos preços, das plataformas compatíveis e do desempenho de Double.
Ideal para
Os usuários, tarefas e cenários em que esta ferramenta se encaixa melhor.
Usuários
- Quem troca de área
- Quem se candidata em volume
- Candidatos empregados buscando em silêncio
Tarefas
- Adaptar o currículo a uma única vaga
- Escrever uma carta que cite a empresa
- Preencher formulários longos
- Pesquisar o empregador antes da entrevista
Cenários
- Procurar emprego estando empregado
- Recomeçar depois de uma demissão
- Testar uma mudança de carreira
Principais recursos
Vagas com um motivo escrito
O Double propõe oportunidades e explica cada match em linguagem simples, apontando quais partes do seu histórico conversam com a vaga. Se você descarta uma sugestão, o lote seguinte se afasta daquele tipo de cargo. A justificativa vale mais que o número, porque mostra se o agente entendeu seu objetivo.
Pesquisa da empresa antes de se candidatar
Cada vaga chega com um resumo do empregador: o que vende, para quem e o que declarou publicamente. Isso economiza os vinte minutos gastos abrindo seis abas antes de escrever a carta. Também rende material para a entrevista, quando entusiasmo vago deixa de funcionar.
Currículo reconstruído para cada vaga
O agente gera um currículo personalizado por vaga, reordena a experiência e reescreve os tópicos com a linguagem da descrição. Ele parte dos fatos que você fornece, sem inventar conquistas, então o resultado se sustenta numa entrevista. Você pode ajustar qualquer linha antes do envio.
Cartas de apresentação ligadas à empresa
A carta de apresentação com IA monta um texto curto que cita a companhia e o cargo específico, não um modelo com o nome trocado. Os rascunhos costumam ser sóbrios e diretos, um tom que funciona melhor com a maioria dos recrutadores do que entusiasmo genérico. Conte com acrescentar um detalhe pessoal que só você conhece.
Formulários preenchidos de ponta a ponta
O Double completa os formulários das empresas, incluindo histórico profissional, formação e perguntas padrão de triagem. É a parte mais lenta da candidatura e a que quase nenhuma ferramenta encara. Alguns portais ainda trazem perguntas próprias, e é aí que você vai gastar o tempo restante.
Fila de aprovação antes de qualquer envio
Nada chega a uma empresa sem sua aprovação. Cada candidatura espera numa fila com os documentos anexados, então dá para ler o currículo, conferir a carta e recusar o que represente você mal. Essa trava é o que torna um agente de IA para vagas de emprego utilizável em vez de arriscado.
Acompanhamento de cada candidatura num só lugar
Candidaturas enviadas, rascunhos e vagas descartadas ficam na mesma tela, com a versão exata de cada documento que saiu. Quando um recrutador liga sobre uma vaga de três semanas atrás, você abre o que ele leu.
Prós e contras
Prós
- Cada match vem com um motivo, então você avalia o encaixe em vez de adivinhar pelo título.
- Os documentos são reconstruídos por vaga, não renomeados, e isso aparece nas cartas.
- A aprovação impede que uma candidatura incompleta ou errada chegue ao empregador.
- O preenchimento de formulários cobre a parte chata, incluindo histórico e perguntas de triagem.
- Pesquisa, rascunhos e envios convivem num painel, o que facilita o acompanhamento.
Contras
- A qualidade depende do detalhe que você fornece, e um currículo fraco gera rascunhos genéricos.
- Você continua lendo cada documento antes de aprovar, então a economia de horas é menor do que a promessa sugere.
- Os portais mudam com frequência e algumas perguntas personalizadas vão exigir resposta manual.
- O preço não é publicado, então não dá para comparar com seu orçamento antes de falar com a equipe.
Perguntas frequentes
Ele conduz o processo da busca ao envio. Você define preferências, revisa as vagas sugeridas, edita os documentos e aprova cada candidatura antes de ela sair.
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Alternativas a Double
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