Vouch
Vouch · Negócios
O Vouch é uma plataforma de contratação com IA e um ATS nativo de IA feito para recrutadores, equipes internas e agências. Ele mantém cada vaga, candidato e conversa em um único espaço de trabalho, enquanto um assistente define as vagas, busca candidatos, avalia inscrições e escreve mensagens por conta própria. Se a sua equipe contrata com frequência e as ferramentas estão espalhadas entre abas, isso é feito exatamente para você.
Sobre Vouch
O que é o Vouch
O Vouch é uma plataforma de software de recrutamento com IA que trata o sistema de acompanhamento de candidatos e o assistente como um único produto, não como dois. O assistente lê e pondera tudo o que está no espaço de trabalho o tempo todo. A avaliação e a busca acontecem sem que um recrutador acione cada etapa manualmente. Gestores, recrutadores e clientes trabalham a partir do mesmo registro de candidato.
A proposta é simples. Os recrutadores trazem o ofício de contratar, e o Vouch carrega esse ofício como padrão do produto. Equipes pequenas não precisam aprender uma disciplina de recrutamento nem contratar alguém que a domine. Equipes de agência ganham espaços de trabalho multicliente, equipes internas ganham uma página de carreiras no próprio domínio, e startups ganham o produto inteiro ajustado a um quadro reduzido.
O principal limite é que você não pode autogerenciar os preços. O Vouch faz cotação por escopo, nunca por usuário nem por funcionário. Você recebe um número depois de uma ligação breve, não de uma lista pública de preços. Há um teste gratuito com o equivalente ao trabalho de IA de uma vaga, mas os custos de longo prazo exigem uma conversa para serem definidos.
Como começar
- Inscreva-se no teste gratuito sem cartão, o que coloca o produto inteiro em funcionamento.
- Passe uma vaga real por ele, para que o assistente tenha um trabalho para definir, buscar e avaliar.
- Convide sua equipe ou os gestores de contratação, que acessam uma visão limpa do candidato com comentários e etiquetas de humor.
- Revise os candidatos avaliados pelo assistente e o raciocínio anexado a cada um, e depois anule a decisão onde você discordar.
- Agende uma ligação breve para obter um pacote e um preço por escrito, e o Vouch cuida da migração do seu ATS atual.
Informações do produto
Uma visão rápida dos preços, das plataformas compatíveis e do desempenho de Vouch.
Ideal para
Os usuários, tarefas e cenários em que esta ferramenta se encaixa melhor.
Usuários
- Recrutadores
- Equipes internas
- Agências de recrutamento
Tarefas
- Avaliar inscrições
- Buscar candidatos
- Escrever mensagens
- Conduzir um processo de contratação
Cenários
- Uma startup contratando seus primeiros engenheiros
- Uma agência apresentando uma proposta a um cliente
- Um líder de pessoas lendo um currículo de uma área desconhecida
- Um gestor de contratação recém-colocado em uma vaga
Principais recursos
ATS nativo de IA
O sistema de acompanhamento de candidatos e o assistente são um único produto, não uma ferramenta acoplada a um banco de dados. Cada vaga, candidato e conversa vive em um espaço de trabalho. O assistente define, busca, avalia e memoriza à medida que você avança. Menos lugares para checar, menos administração manual entre uma ligação inicial e uma proposta.
Avaliação automática de candidatos
A avaliação roda em cada candidato sem que um recrutador a inicie toda vez. O sistema mostra o raciocínio por trás de cada veredito. Uma pessoa consegue ver por que alguém ficou onde ficou, e depois anular a decisão. Assim o recrutador continua sendo quem decide, em vez de ter que confiar em uma caixa-preta.
Busca no mercado aberto
O Vouch busca além dos candidatos do seu processo. O recurso Lookout varre o mercado aberto em busca de candidatos que nunca se inscreveram. Isso amplia o grupo quando uma vaga trava. Para equipes que contratam em rajadas, a busca escala com a demanda em vez de esperar inscrições espontâneas.
Experiência do candidato
Os candidatos avaliam muito bem o processo de inscrição do Vouch, com 98,7% dizendo que adoram a experiência. Em vez de uma carta de apresentação genérica, os candidatos respondem a perguntas específicas da vaga, e podem apontar um perfil de LinkedIn em vez de redigitar o currículo. Um processo mais fluido importa. Um processo ruim perde gente boa antes mesmo de você vê-la.
Espaços de trabalho multicliente para agências
Cada cliente tem o próprio espaço de trabalho com um banco de talentos, vagas e contexto separados, assim o processo de um cliente nunca se mistura com o de outro por acidente. A configuração de Zhou continua sendo a de Zhou. As agências também ganham um portal de vagas agregado em toda a carteira e páginas de marca por cliente. Essas páginas podem ser de marca compartilhada ou totalmente discretas, dependendo do contrato.
Página de carreiras e widget integrável
Equipes internas ganham uma página de carreiras no próprio domínio com suas cores e blocos de cultura, em vez de um subdomínio genérico do ATS. Ela se parece com eles, não com um fornecedor. Um widget HTML de uma linha coloca as vagas abertas em um site de marketing, uma página Sobre ou uma página para investidores. Os candidatos podem se inscrever e indicar de onde já estiverem.
Colaboração com gestores de contratação
Gestores de contratação e cofundadores acessam uma visão limpa do candidato com etiquetas de humor e comentários, e nenhum treinamento é necessário. Toque em uma etiqueta, deixe uma nota. Os comentários internos ficam ocultos do candidato, e as permissões por vaga mantêm as pessoas certas na conversa certa. Isso substitui a dispersão habitual de canais do Slack e sequências de e-mail.
API, webhooks e conectores MCP
As agências ganham API e webhooks, e um servidor MCP permite que o Claude, o ChatGPT ou outro agente MCP consulte candidatos e resuma processos com as mesmas permissões de um recrutador. As conexões de saída enviam atualizações para Slack, Notion e Linear. Alguns desses conectores ainda estão em projeto. Confira o status atual antes de planejar em torno deles.
Prós e contras
Prós
- O ATS e o assistente de IA são um único produto, então você não precisa juntar um rastreador e uma ferramenta de avaliação com IA separada.
- A avaliação mostra seu raciocínio, o que mantém uma pessoa no circuito em cada decisão de contratação.
- Os espaços de trabalho multicliente e um portal de vagas agregado tornam a configuração de agência genuinamente nativa, assim uma equipe que cuida de dezenas de vagas de clientes gasta menos tempo alternando entre contas.
- O teste gratuito não pede cartão e inclui o equivalente ao trabalho de IA de uma vaga.
- O Vouch cuida da migração do seu ATS atual e ela é gratuita para agências.
Contras
- O preço é por cotação, conforme o escopo, então você não consegue julgar o custo só pelo site. O que isso significa na prática? Você vai precisar de uma ligação breve antes de saber o seu número.
- Vários recursos estão marcados como em breve ou em projeto, incluindo o CRM de clientes e os conectores MCP.
- Não há app para celular. A plataforma é só web por enquanto.
Perguntas frequentes
O Vouch é uma plataforma de contratação com IA e um ATS nativo de IA que mantém cada vaga, candidato e conversa em um único espaço de trabalho enquanto um assistente define, busca e avalia em seu nome. Ele é voltado a recrutadores, equipes internas e agências que querem que o sistema de acompanhamento e a ajuda de IA sejam o mesmo produto.
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