REZOLVE.ai
Rezolve.ai · 生產力
Rezolve.ai 是一套代理式 AI 服務台,涵蓋 IT、人資與財務。它會回應員工的需求,並把工作做完,一切以你的知識庫為依據,橫跨 Teams、Slack、電子郵件與語音。

關於 REZOLVE.ai
What Is Rezolve.ai
Rezolve.ai 是一套架在企業 IT、人資與財務支援之上的平台,目標是讓這些支援盡量消失。它不把每個問題都記成一張之後由人處理的工單,而是交給一位名叫 Sidekick 的 AI 代理來回答並把事做完:重設密碼、申請休假、報帳。同一套平台同時處理 IT 服務台自動化與人資支援自動化。官網上的說法很直接:大約七成需求根本不該變成工單,這正是 AI 工單疏導在實務上的意思。
這套產品鎖定中大型企業,Rezolve.ai 表示服務對象是兩千人以上的組織。列名的客戶包括 JLL、丹麥 TotalEnergies、Gesa Credit Union 與 Black Angus Steakhouse。
最明顯的限制一開始就看得出來:沒有免費方案,也不能自行註冊。你得先跟業務談、跑一趟方案評估會議,再透過合約購買。如果你帶的是小團隊,或只想自己試一套 AI 服務台,這套產品不是為你設計的。
Getting Started
- 預約方案評估會議。Rezolve.ai 會盤點你的組織、現有系統,以及有多少人在處理工單,然後給出一個固定的總價,通常在 48 小時內。
- 連接你的系統。管理員透過預建的整合或 MCP,把平台接上你的 ITSM、人資系統、身分驗證服務與 Microsoft 環境。
- 餵它經過核可的知識。你的團隊上傳 Sidekick 被允許引用的政策與文件。
- 一個部門一個部門上線。Rezolve.ai 表示單一部門的部署最快六週就能上線,含管理員訓練。
- 數字撐得住就擴大。增加部門、代理與自動化流程,不必再開一張採購單。
產品資訊
快速了解 REZOLVE.ai 的定價、支援平台與效能。
適合對象
這項工具最適合的使用者、任務與情境。
使用者
- 大型企業的 IT 支援團隊:平台擋掉塞爆佇列的重複性工單,剩下來的工單在進來前就已分析過。要兩千名員工以上才值得做方案評估,而對多數買家來說,它就是一套架在 Microsoft Teams 裡的服務台。
- 正在找企業 IT 用 AI 代理的團隊:想要代理真的執行動作、而不只是回答問題的人,會發現工具層才是這套產品最相關的部分。
- 人資與共享服務人員:福利、政策與薪資問題直接得到解答,例行詢問的量因此下降。前提是你的人資系統得先接上。
- 只想拿到答案的員工:他們在 Teams、Slack、電子郵件或電話裡發問,幾秒內就得到回覆。不必安裝新 App,因為入口就長在他們本來就在用的工具裡。
任務
- 密碼重設與權限申請:代理透過 Okta、Entra ID 或 Active Directory 端到端執行,不是只開一張工單。
- 政策與福利問題:答案取自你核可的來源並附上出處,人資不用再重複同一段回覆。
- 發票狀態與簽核:財務營運的需求自動被分類與分派,每個動作都留下稽核紀錄。
- 工單分流與充實:進來的工單在代理打開前就先被摘要與評分,相似的舊工單也會被找出來。
- 決定下一步要自動化什麼:DeskIQ 把一整年的工單紀錄聚成一份依預估效益排序的自動化機會清單。
情境
- 非上班時間的支援:沒人坐在服務台時,聊天與語音 AI 照樣回覆,一家餐旅業客戶就靠這招把非上班時間的 IT 來電從 90% 降到 10%。
- 大量新人報到:新進員工頭幾週會問休假、薪資與系統問題,代理直接處理,不會全堆到團隊身上。
- 受監管的環境:每個動作都有決策軌跡,當稽核員追問 AI 為何這麼做時,這點很關鍵。
- 已經在用 ServiceNow 的團隊:Rezolve.ai 可以當成上層的 AI 加值層,不必被迫整套換掉。
主要功能
每個管道都有 Sidekick
Sidekick 是入口,它長在大家本來就開著的工具裡。員工在 Microsoft Teams、Slack、電子郵件、網頁入口或電話裡提問,代理從你團隊核可的知識庫回答。它會附上出處,而且不只停在回答:同一段對話裡,它可以重設密碼、派送軟體、申請休假或報帳。
受治理的自主,而非提示詞
公司把自己的差異說成信任,而不是聰明。Rezolve.ai 不靠請模型乖一點,而是在工具層強制執行政策,代理的每個動作都得過你設下的規則。它有具名核准人的停止開關,代理要做出違反政策的行為,不會像提示詞鬆散的聊天機器人那樣發生。
決策可解釋
每個答案都附上它的推理。Sidekick 回覆前,會用白話記下它如何理解這筆需求、如何分類、又派給哪個代理。當有人問 AI 為何這麼做,這條軌跡就是答案,而且每筆需求都會保留。
工單情報與草擬回覆
當某筆需求真的需要人,工單送達時已經先處理過。它被分流、摘要並附上情緒分數,相似的工單會連同信心分數被找出,還會草擬一份回覆供人審閱。草擬回覆絕不會自動送出,所以最後仍由人來判斷。
150 多項整合與 MCP 支援
平台可接上 ServiceNow、Jira 這類 ITSM 工具,Okta、Entra ID 這類身分驗證服務,Workday、BambooHR 這類人資系統,以及 Teams、Slack 這類協作工具。想讓企業 IT 的 AI 代理橫跨這些系統執行動作的團隊,靠的就是這一層。任何講 MCP(Model Context Protocol)的東西都能用同樣方式接上,每個動作都須經核准並留下稽核。
Rezolve DeskIQ
DeskIQ 讀取你十二個月的工單紀錄,整理成一份排序過的自動化機會清單,每一項都附上預估效益。你也可以對儀表板提問並拿回圖表,所以建立自動化的理由來自你自己的資料,不是廠商的投影片。
完整的 ITSM 記錄系統
AI 底下是一套完整的 ITSM 平台,涵蓋事件、問題、變更、請求與到職、調動、離職流程,資產與 CMDB 也在同一個地方。你可以單獨使用,或保留現有的工單系統,把 Rezolve.ai 當成上層的 AI 加值層。
優缺點
優點
- 在同一個流程裡回答並執行,密碼重設與休假申請不必轉手就完成。
- 每個決策都被記錄且可解釋,這是多數企業安全審查第一個要看的東西。
- 架在現有 ITSM 之上就能運作,不必為了使用它而換掉 ServiceNow。
- 列名客戶回報大幅成長,常見工單類型的疏導率達 60% 到 80%。
- 兩種員工級距,讓前線與辦公室人員各自依實際使用方式計價。
缺點
- 沒有免費方案也不能自行註冊,不談業務就無法試用。
- Rezolve.ai 以兩千名員工以上的組織為對象,小型企業因此被排除在外。
- 價格不對外公布。費用按員工數與處理工單的人數計算,得先開方案評估會議才拿得到數字。
- 合約通常綁兩到三年,席位縮減要到續約才生效。
- 它仰賴你的系統已接上、知識庫已載入,系統一亂,上線就會拖慢。
常見問題
它是一套代理式 AI 服務台,涵蓋 IT、人資與財務。它回答員工的問題並完成相關任務,例如重設密碼或申請休假,再把無法完成的項目連同完整背景交到人手上。
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