Fracternal

Fracternalとは

Fracternalは、マッチングを自動化したフラクショナル人材プラットフォームだ。企業と経営者をつなぐ、経営幹部マッチングの場でもある。企業が求める役割を書くと、アシスタントがその内容を候補者リストに変える。独立した経営者は反対側から同じ仕組みを使う。プロフィールを公開し、合う案件が出たときに通知を受け取る。

狙いははっきりしている。財務責任者や技術責任者を常勤で採るのは時間も費用もかかる。フラクショナル人材を紹介で探す企業は今も多い。Fracternalはその層を検索できる対象に変えようとしている。AI経営人材マッチングは、知人の都合を待たずに経営幹部の採用を進めるための手段になる。企業向けには、自律型と支援型の2つのモードを用意した個人採用アシスタントとして売り出している。

制約も大きい。料金表は公開しておらず、条件は当事者どうし、または問い合わせ後に決まる。スマホアプリも公開APIもない。登録済みの経営者しか照合できないため、ニッチな役割では候補が数人しか出ないことがある。

はじめかた

1. fracternal.comでアカウントを作り、企業側か候補者側を選ぶ。
2. 企業は職務、業界、時間の目安を書く。候補者は経歴と請けたい仕事を入力する。
3. アシスタントに職務内容を検索条件へ変換させる。人的支援を選べば、担当者が候補整理を手伝う。
4. 届いたプロフィールやマッチ通知を確認する。
5. 相手に直接連絡し、業務範囲、報酬、開始日を決める。